Сколько стоит оформить одного иностранного работника по квоте?
Ответ
Только госпошлины на одного работника по квоте — 28 000 ₽: приглашение, разрешение на привлечение и разрешение на работу по ст. 333.28 НК РФ. К ним добавьте продление визы (6 000 ₽), нотариальный перевод паспорта, медосвидетельствование и медицинскую страховку — их цены задают бюро, клиники и страховые компании. Если оформлять через агентство, по ценам на их сайтах добавится ещё 25–110 тыс. ₽ сверх пошлин.
Из чего складывается бюджет
| Расход | Сумма на человека | Кто устанавливает |
|---|---|---|
| Пошлина за разрешение на привлечение | 15 000 ₽ | Налоговый кодекс |
| Пошлина за приглашение | 8 000 ₽ | Налоговый кодекс |
| Пошлина за разрешение на работу | 5 000 ₽ | Налоговый кодекс |
| Продление визы, многократная | 6 000 ₽ | Налоговый кодекс |
| Нотариальный перевод паспорта | по прайсу бюро | переводчик и нотариус |
| Медосвидетельствование | по прайсу клиники | медицинская организация |
| Полис ДМС | по тарифу страховой | страховая компания |
Сколько выйдет на пятерых работников
Салон оформляет пять мастеров. Обязательные пошлины — 5 × 28 000 ₽ = 140 000 ₽, продление виз — ещё 5 × 6 000 ₽ = 30 000 ₽. Перевод, медосвидетельствование и страховку посчитайте по ценам своего города: у разных бюро и клиник они заметно отличаются. Нужна ли страховка вашему работнику и какая — в ответе про полис ДМС.
Какие расходы появляются из-за ошибок
Бюджет вырастает, когда что-то идёт не по плану:
- Приглашение истекло, а работник им не воспользовался — продлить его нельзя (п. 128 регламента МВД №677): новое приглашение и ещё 8 000 ₽.
- Разрешение на работу аннулировали — новое разрешение и ещё 5 000 ₽.
- Работник сменил паспорт — новый нотариальный перевод и переоформление документов.
- Пропущен срок уведомления — штраф организации 400–800 тыс. ₽ за каждого работника.
Что выгоднее: самим или через агентство
По ценам на сайтах агентств, за оформление одного работника они берут 25–110 тыс. ₽ без пошлин и 3,2–6 тыс. ₽ в месяц за сопровождение — это ориентир, точную сумму назовёт выбранное агентство. Если оформляете сами, главная статья расходов — время кадровика и поездки в МВД. Сравнить варианты на своих цифрах можно в калькуляторе стоимости оформления.
Вопросы и ответы
Кто оплачивает оформление — работодатель или работник?
Пошлины за разрешение на привлечение, приглашение и разрешение на работу платит работодатель. Кто оплачивает визу, перевод и медосвидетельствование, стороны решают сами — это стоит записать в договоре.
Сколько времени займёт оформление, если квота уже есть?
Пошлины те же — 28 000 ₽ на человека, а путь от полученной квоты до первого рабочего дня занимает ориентировочно 2–3 месяца.
Нужно ли платить за саму квоту?
Нет, за заявку на квоту пошлины нет. Платные шаги начинаются после решения по квоте — с разрешения на привлечение.
Какие расходы повторяются каждый год?
Продление визы (6 000 ₽) и разрешение на работу на следующий год: его оформляют в рамках новой квоты, пошлина за выдачу — 5 000 ₽, порядок уточните в ОВМ. Добавьте новый полис страховки на следующий срок и заложите всё в бюджет заранее.
Что изменилось на странице
- Уточнены формулировки: убраны утверждения, которые не подтверждены первоисточниками.
- Первая версия страницы.
К Квотник · ранний доступ
10 документов визовой цепочки — по одному фото паспорта
Мы делаем Квотник — сервис, который распознаёт паспорт, заполняет бланки визовой цепочки по действующим формам, считает сроки и напоминает в Telegram или MAX. Сервис в раннем доступе — оставьте заявку, подключим вас одними из первых.
- Ходатайство о приглашении
- Гарантийные письма
- Заявление на разрешение на привлечение
- Заявление о выдаче РНР
- Уведомление о прибытии
- Уведомление о заключении договора
- Уведомление о прекращении договора
- Трудовой договор
- Доверенность на подачу
- Памятка и опись пакета
Материал носит справочный характер и не является индивидуальной юридической консультацией. Сложный случай — спросите юриста.