Иностранные работники в Московской области: квота и сроки

Сколько мест было в квоте Московской области в начале года и сколько сейчас?

Московская область — второй регион страны по квоте после Ленинградской. За 2026 год её квота выросла на 7 512 мест, в основном в июне, и доля области в квоте страны теперь 19,6%.

Редакция распределения	Мест	Изменение
Приказ Минтруда №700 от 11.12.2025	47 039	—
Приказ Минтруда №236 от 01.06.2026	53 422	+6 383
Приказ Минтруда №312 от 24.07.2026, действует	54 551	+1 129

Добавленные регионам места Минтруд брал из резерва квоты: в декабре 2025 года в нём было 59 917 мест, по приказу №312 от 24.07.2026 осталось 3 695. Поэтому свободных мест для новых прибавок в 2026 году осталось немного.

На какие профессии выделены места в Московской области?

Группа профессий	Мест на 2026 год
Средний медицинский персонал здравоохранения	172
Работники сферы индивидуальных услуг	637
Рабочие пищевой, деревообрабатывающей, текстильной и швейной промышленности	34 266
Рабочие, занятые в строительстве	1 427
Рабочие металлообработки и машиностроения	1 326

Почти две трети квоты Подмосковья — пищевая, деревообрабатывающая, текстильная и швейная промышленность: 34 266 из 54 551 места. Строительство и металлообработка получили намного меньше — мест: 1 427 и 1 326. Требования к швеям — на странице швеи.

В распределении Минтруда 19 групп профессий по кодам ОКЗ, в таблице — пять из них. Остальные места приходятся на другие группы.

Когда подавать заявку на квоту 2027 года в Московской области?

Окна и график приёма заявок публикует уполномоченный орган Московской области — следите за объявлением на его сайте. По правилам квотирования (приказ Минтруда №27н в ред. №220н) потребность на следующий год регион определяет до 15 августа, а увеличение или уменьшение потребности на предстоящий год — до 1 декабря. Если места на 2027 год ещё нужны, уточните в уполномоченном органе области, когда принимают заявки на увеличение потребности, и подавайте заявку как можно раньше.

Заявку по форме из Правил подают в уполномоченный орган региона на бумаге или в электронном виде через АИК «Миграционные квоты» на сайте migrakvota.gov.ru. Комиссия принимает решение не позднее 15 дней со дня поступления заявки — заявка на квоту.

Куда нести уведомления МВД в Московской области?

Уведомления о заключении и прекращении трудового договора подают в подразделение МВД по вопросам миграции в том регионе, где работает иностранец, — в течение 3 рабочих дней. Подать можно на бумаге — лично или заказным письмом с уведомлением о вручении — либо через Госуслуги с электронной подписью. С 01.09.2026 действуют новые формы — бланк уведомления о заключении договора.

Уведомление о прибытии подаёт принимающая сторона в течение 7 рабочих дней: в ОВМ по месту пребывания работника, через МФЦ или почтой.

Московская область — один из четырёх регионов с повышенными штрафами по ч. 4 ст. 18.15 КоАП: за опоздание с уведомлением о договоре организации грозит 400 тыс. – 1 млн ₽ за каждого работника, тогда как в других регионах — 400–800 тыс. ₽. Штраф за нарушение миграционного учёта везде одинаковый — 400–500 тыс. ₽.

Что изменится для работодателей в Московской области в 2027 году?

С 1 января 2027 года вводится порог дохода для иностранных работников (закон №241-ФЗ от 26.07.2026). Единой суммы по стране нет: порог Московской области считают как прожиточный минимум региона, умноженный на региональный коэффициент (не меньше 1). Официального значения для региона пока нет, поэтому закладывайте зарплату с запасом.

МВД сверяет доход раз в квартал, не позднее 45 дней после его окончания. Если он ниже порога, разрешение на работу аннулируют, а на выезд дают 15 дней.

По законопроекту МВД Москва и Московская область в эксперимент по оргнабору не входят: он охватит остальные 87 регионов. На 23.09.2026 закона нет, это проект МВД.